Oddziaływanie zimna i ciepła

Niskie temperatury, deszcz, wiatr i przeciągi zwiększają obciążenia dla układu krążenia i przemiany materii. Mięśnie i więzadła sztywnieją, a ryzyko lokalnego przeciążenia układu ruchu rośnie. Wyziębienie dłoni ogranicza czucie oraz zdolność do wykonywania precyzyjnych czynności, co zwiększa zagrożenie wypadkiem. Zwiększa to ryzyko wypadków i szkód przy pracy. Wyziębienie w przypadku osób podatnych na przypadłość „białych palców” podnosi ryzyko tych dolegliwości.

Przykład: Przy temperaturze 10˚C i prędkości wiatru 14 m/s, odczuwalna temperatura wynosi -2˚C.

oddzialywanie-zimna-i-ciepla-img-1

Temperatura podczas wykonywania pracy musi być dostosowana do ludzkiego organizmu z uwzględnieniem wykorzystywanych metod pracy oraz obciążenia na które narażane są osoby wykonujące prace.

Dostosowanie temperatury może w zimie polegać np. na ogrzewaniu miejsc pracy w budynkach. Zazwyczaj w przypadku aktywnej pracy fizycznej odpowiednia jest temperatura około 10˚C. W przypadku prac wymagających precyzji w pozycji nieruchomej odpowiednia jest temperatura ok. 15˚C.

Podczas prac w surowych budynkach, na rusztowaniach i innych otwartych konstrukcjach należy w okresie zimowym (1.10-31.03) uwzględnić odpowiednie osłony przed oddziaływaniem zimna. Jest to jeden z wymogów w przypadku, gdy pracownicy narażeni są na działanie dokuczliwej pogody przez dłuższy czas. Dla prac w budynkach w stanie surowym granicę stanowi okres trzech dni, a na rusztowaniach ok. sześć dni.
Na placach budowy, na których prace wykonuje jednocześnie kilka przedsiębiorstw, inwestor ma obowiązek ustalić, kto odpowiada za rozmieszczenie osłon oraz w jakim zakresie. Jeżeli na placu pracuje jednocześnie ponad 10 osób, informacje te muszą być uwzględnione w planie BHP.

Podczas wykonywania czynności na zewnątrz przez dłuższy czas należy osłonić miejsce pracy przed wiatrem i złą pogodą. Można ustawić kontener roboczy, namiot, zadaszenie itp.
Jeżeli na placu budowy przez dłuższy czas wykonywane są prace rysunkowo-projektowe, biurowe itp., muszą one odbywać się w pomieszczeniach, których wyposażenie spełnia wymogi stawiane stałym miejscom pracy. Temperatura pomieszczenia musi wynosić przynajmniej 18°C.
Jeżeli regulacja temperatury nie jest możliwa, np. ze względu na wykonywanie prac na świeżym powietrzu lub w hali bez możliwości miejscowego ogrzewania, pracodawca musi zadbać o to, aby pracownicy korzystali z odpowiedniej odzieży roboczej.

Redukcja czasu pracy oraz odpowiednia odzież robocza może chronić przed zimnem. Odzież robocza musi być odpowiednio dopasowana i posiadać właściwości termoizolacyjne. Ponadto musi przepuszczać parę wodną oraz być wyposażona w wiatroszczelną warstwę zewnętrzną. W przypadku ciężkich prac fizycznych musi ona odprowadzać zbędne ciepło. Robocza odzież i obuwie ochronne są częścią wyposażenia osobistego, dlatego też pracodawca ma obowiązek ich zakupu i konserwacji.
Podczas prac w zmiennych temperaturach odzież robocza musi dać się łatwo zmieniać i dostosowywać.

Do prac w pozycjach leżących, siedzących lub klęczących w kontakcie z zimnym lub wilgotnym podłożem używaj odpowiednich podkładek.

Wysoka temperatura i bezpośrednie promieniowanie słoneczne w połączeniu z dużą wilgotnością powietrza mogą być uciążliwe. Pracownicy narażeni są na utratę dużej ilości płynów, obciążenie układu krążenia, podwyższoną temperaturę ciała, dlatego też mogą reagować irytacją i uniesieniem. W Danii niebezpieczeństwo udaru cieplnego jest znikome.
Ciężka praca fizyczna w miejscach o dużym nasłonecznieniu w połączeniu z rozgrzanymi maszynami (np. podczas prac asfaltowych) może wiązać się z narażeniem na działanie bardzo wysokich temperatur. Dlatego też podczas wykonywania prac w wysokich temperaturach należy odbywać częste przerwy w chłodniejszych warunkach.
Do prac w wilgotnych i ciepłych warunkach nie zakładaj zbyt dużo odzieży. Podczas wykonywania ciężkich prac należy zapewnić możliwość odbywania częstych przerw i ew. zredukować czas pracy. Pij wystarczającą ilość wody.

Prace wykonywane w odzieży ochronnej mogą być szczególnie uciążliwe, ponieważ nie odprowadza ona zbędnego ciepła oraz potu. Podczas ciężkich prac fizycznych niebezpieczeństwo często stwarzają utrata płynów i wzrost temperatury ciała. Staraj się robić wystarczająco dużo przerw w chłodnych warunkach i ew. ogranicz czas pracy.